Praha (Pressweb) - Přijetí prvních zaměstnanců je zásadním milníkem v růstu firmy. Zatímco jako osoba samostatně výdělečně činná jste řešili jen Vaše peníze, Vaše daňové přiznání, Vaše účty, s prvním zaměstnancem se situace radikálně změní. Řešit budete daň z příjmu fyzických osob, každoměsíční zúčtování mzdy, odvody zdravotním pojišťovnám, správě sociálního zabezpečení, zaúčtování nemocenské, potvrzení o zdanitelných příjmech a mnoho dalších dokladů, které se přihlásí samy a společně mají jednu společnou vlastnost: Zdržují.
Řešit to můžete dvěma způsoby. Ten první je najmout vlastní účetní. Pokud onemocní, vezme si dovolenou nebo nastane jiná překážka v práci, je zaděláno na problém. Druhou variantou je zpracování mezd externí firmou. Jednoduše předáte veškeré doklady a zkušení mzdoví účetní provedou zúčtování mezd za Vás.
Výsledkem je nejen ušetření času a nákladů na vlastní účetní, ale i veškerých starostí se zástupem o dovolené, při nemoci. Nebudete muset řešit který ze zaměstnanců, kam odvádí zdravotní pojištění, kdy byl kdo nemocný, kam posílat mzdu, kdo má obstavenou mzdu kvůli exekuci, kdo si nechává ze mzdy rovnou posílat peníze na životní pojištění, kdo je účastníkem druhého pilíře a podobně.
Zpracování mezd externí firmou obsahuje veškerou mzdovou agendu od převzetí podkladů přes kompletní zúčtování a zpracování výkazů a povinných odvodů až po připravení platebních příkazů. Jednoduché, rychlé, spolehlivé.
Pokud Vás ušetření času a nákladů na vlastní účetní oslovilo jako lákavá možnost ke zvážení, obraťte se na nás a přesvědčte se o tom, že zpracování mezd externí firmou Vás může zbavit otravného papírování a že účetní operace je vhodné svěřit skutečným profesionálům. Zaměstnáváme zkušené účetní. Výsledky jejich kvalitní práce můžete ocenit i Vy.
